Training & Recruitment Specialist , EUCOM

  • Oraș
  • Nivel studii
  • Departament
  • Salariu net
  • -
  • Nespecificat
  • -
  • -
  • Nivel cariera
  • Tip job
  • Industrie
  • Permis conducere
  • Nespecificat
  • -
  • -
  • -

Descriere job

Pe cine căutăm?

„Suntem unul dintre cei mai importanţi facilitatori de cursuri de limbi străine din România, cu experiență de peste 19 ani în domeniu. Noi îți oferim oportunități de dezvoltare, proiecte interesante și stimulative, echipă faină și un mediu de lucru plăcut. Ne dorim o persoană cu skillurile unui recruiter și trainer dedicat și dornic de carieră: ambiție și determinare, proactivitate, eficiență, atenție la detalii, gândire strategică, perseverență, comunicare.” – Delia Dragomir, Managing Partner Eucom.

Ce competențe trebuie să ai? Ce aşteptăm de la tine?

  • Studii în științe sociale, psihologie sau un domeniu afiliat
  • Experiență de minim un an într-un departament de resurse umane sau în colaborarea cu o agenție de resurse umane
  • Cunoașterea limbii engleze la un nivel avansat, min. B2
  • Experiență în a lucra cu  programe precum Word, Excel, PowerPoint
  • Abilități de comunicare și de evaluare psihologică
  • Realizarea și coordonarea programelor de training pentru angajații companiei
  • Coordonarea training-ului oamenilor nou-recrutați, de la onboarding, dezvoltare și până la evaluare
  • Studiul continuu al trendurilor în recrutare și aplicarea lor, adaptate la nevoile specifice ale comapaniei 
  • Elaborarea unor unelte și metode de recrutare care să atragă candidați loiali și potriviți cu valorile companiei Eucom
  • Evaluarea permanentă a nevoilor membrilor echipei Eucom astfel încat activitatea lor să se încadreze în valorile și planurile generale ale companiei
  • Crearea, împreună cu managerii companiei, a planurilor de carieră și dezvoltare profesională a angajaților Eucom
  • Eficientizarea procesului de recrutare, pentru găsirea celor mai potriviți candidați pentru joburile disponibile ale Eucom, în concordanță cu valorile și cultura companiei.

De ce ți-ai dori acest job?

  • În primul rând pentru că nu te vei plictisi nici o zi la job. Nici o zi nu va arăta la fel și întotdeauna va fi ceva interesant în derulare;  
  • Vei interacționa cu mulți oameni interesanți  și vei putea învăța lucruri noi de la ei sau din interacțiunile cu ei;  
  • Îți vei dezvolta abilitățile de administrare și de management care te vor ajuta în orice carieră vei dori pe viitor;  
  • Vei avea șansa de a te implica în evenimente fascinante și creative, care te vor ajuta să îți dezvolți creativitatea;  
  • Activitatea se va desfăşura remote; 
  • Program de lucru flexibil – nu ne interesează când îţi începi şi îţi termini activitatea, ne interesează să ai rezultate. 

Responsabilitățile tale sunt…

  • Să recrutezi oameni extraordinari care sa cunoasca o limba straina la nivel C1;
  • Sa formezi si sa evaluezi competentele oamenilor pe care i-ai alocat pe proiecte;
  • Sa stabilesti criteriile de evaluare pe fiecare proiect in parte;
  • Sa dezvolti produse si programe noi;
  • Sa te implici in implemenetarea si imbunatatirea programelor dezvoltate;
  • Sa fii la curent cu tendintele din piata;
  • Să consolidezi parteneriate de durată;
  • Să lucrezi cu obiective, rezultate cheie şi proceduri;
  • Să Îţi  evaluezi lunar activitatea cu scopul de a o eficientiza;
  • Să te implici activ în implementarea planificării şi îmbunătăţirea proceselor.

Salariul?

Nu există o cifră corectă pentru toată lumea, aşa că nu putem să dăm o astfel de informaţie. Dar pot să te asigur că ne plătim bine oamenii şi că nu încercăm să facem economii la plata oamenilor extraordinari.

De ce ai vrea să vii la noi în echipă?

  • Pentru că fiecare om este important, și succesul comun depinde de fiecare dintre noi;

  • Pentru că ideile tale pot fi auzite și implementate;

  • Pentru că la noi singura constantă este mișcarea;

  • Pentru că ne întâlnim zilnic, ca să ne asigurăm că urmăm aceeaşi direcţie;

  • Pentru că lucrăm pe obiective, rezultate cheie, proceduri;

  • Pentru că lunar ne întâlnim la Chance to Learn in Eucom – A Read. Share. Repeat Movement proiect premiat cu locul 1 la ABSL Awards Galacategoria Talent Development&Education;

  • Pentru că activitatea se va desfăşura remote;

  • Pentru că nu ne interesează când îţi începi şi îţi termini activitatea, ne interesează să ai rezultate.

Aplică dacă…

ai experiență pe astfel de responsabilități și ești dispus/ă să continui cu noi această călătorie. Nu va fi ușor, dar te asigur că va fi provocator și în mișcare și mai ales plină de experiențe de formare.

Nu aplica dacă…

  • Ești o persoană care NU poate ține confidențiale aspecte atât profesionale cât și private; 
  • Ești o persoană care renunță ușor sau care se sperie de lucruri pe care nu le cunoaște; 
  • Îți place confortul și predictibilitatea; 
  • Te împotmolești și ai nevoie de ajutor sau confirmare la fiecare pas; 
  • Nu ești o persoană disciplinată; 
  • Nu îți place să lucrezi cu oamenii; 
  • Nu te știi încadra în termene limită; 
  • Nu ești pasionat/ă de excelență.

În ce credem noi?

Noi în Eucom, credem cu tărie că fiecare om poate deveni o versiune mai bună a sa, iar misiunea noastră pentru următorii 10 ani este să creăm 1 milion de experiențe memorabile.

Ne mândrim cu 19 ani de experienţă şi performanţă în servicii lingvistice adresate companiilor, astăzi fiind Centru de Excelentă la nivel naţional. Liniile noastre de business sunt cursuri de limbi străine, audit lingvistic, traduceri specializate şi interpretariat.

Echipa noastră număra peste 300 de specialişti în limbi străine, în dezvoltarea cărora investim continuu prin traininguri periodice de specializare.

Ne individualizăm prin cursuri adaptate la specificul şi obiectivele companiei şi ne place să predăm limbi străine într-un mod interactiv. Suntem permanent orientaţi spre inovaţie, integrând cele mai noi tendinţe în trainingurile noastre.

Prin programele noastre susţinem că omul şi tehnologia fac casă bună împreună.

De fiecare dată ne îndeplinim cu entuziasm misiunea de a fi “Your bridge to the world” pentru companiile interesate să obţină rezultate.

Valorile noastre în care credem și care stau la baza activităților zilnice:

  • Commitment – cu rezultatul în minte, şi cu responsabilitate găsim de fiecare dată cea mă eficientă soluţie pentru partenerii noştri.
  • Improvement – suntem determinaţi să ne dezvoltăm şi să inovăm, astfel încât să-i inspirăm pe cei de lângă noi şi să le oferim experienţe WOW.
  • Partnership – suntem preocupaţi să ne înţelegem partenerii, cu scopul de a construi împreună cea mai bună soluţie pentru toţi.
  • Excelență – Promitem să depăşim întotdeauna aşteptările, astfel încât partenerii să aibă parte de o experienţă WOW.

Detalii despre publicarea de job-uri

Salutare! Pentru a afla detaliile necesare publicării și promovării joburilor, viziteză pagina Pachete Retail Jobs.

Detalii pachete jobs