Redacția Retail.ro 
Giuseppe Carella, cu o experiență de peste 25 de ani în domeniul afacerilor internaționale, este numit la conducerea Nestlé România începând cu 1 aprilie 2026. De-a lungul carierei sale, Giuseppe a acumulat o experiență bogată în punerea în practică a misiunii Nestlé, promovarea inovațiilor pentru consumatorii locali și formarea de echipe performante în mai multe piețe. Silvia Sticlea, care a condus Nestlé România începând din 2022, va prelua un nou rol în echipa de conducere a Zonei Europa, concentrându-se pe creșterea strategică continuă a afacerii în categoria de alimente.
Este o oportunitate deosebită pentru mine să preiau această nouă funcție și să mă stabilesc în România, o țară de o importanță strategică majoră și cu oameni minunați.Vom continua să construim pe o bază solidă, evoluând constant pentru a genera valoare pe termen lung pentru consumatori, clienți și societate în ansamblu – prin parteneriate puternice și o contribuție reală la viața de zi cu zi din întreaga regiune.
Giuseppe Carella, Nestlé România
Giuseppe Carella s-a alăturat echipei Nestlé Italia în 1999 și a ocupat funcții importante în domeniul comercial, managementul categoriilor și marketing, gestionând cu succes mărci globale precum NESQUIK®, FITNESS® și CHEERIOS®, înainte de a prelua funcții de conducere la nivel regional și internațional, în special în regiunea Orientului Mijlociu.
În 2015, a devenit Country Manager pentru Nestlé Iran, conducând organizația într-o perioadă marcată de instabilitate economică și geopolitică, consolidând în același timp reziliența operațională și garantând performanțe solide. Sfera sa de competență s-a extins și mai mult în 2021, când a fost numit Countries Manager pentru țările din Gulf Cooperation Council, Levant, North West Africa, având răspunderea directă pentru 16 țări, stimulând dezvoltarea locală durabilă și cooperând cu clienți și comunități pentru a stabili parteneriate pe termen lung.
Începând din 2023, Giuseppe a condus un proces amplu de schimbare în Orientul Mijlociu și Africa de Nord, plasând regiunea pe primul loc în e-commerce, dezvoltând echipe performante și orientate spre viitor, care au sporit considerabil competitivitatea regiunii și impactul pozitiv asupra comunităților. Experiența sa extinsă, combinată cu stilul său de conducere inclusiv, în care oamenii și diversitatea stau la baza performanței, îl poziționează perfect pentru a conduce organizația în următoarea etapă, prin colaborarea cu consumatori, clienți, factori de decizie și societatea românească în ansamblu.
retailArena revine în forță în 2026 cu o nouă ediție. Pe 13 și 14 mai, la Terra Events Hall, în București, are loc una dintre cele mai mari competiții din retail. Greii din industrie revin pe poziții și își pun la încercare strategiile de succes și planurile de business pentru un an plin de provocări.
De Ziua Copilului, Sezamo ajunge în Ploiești: supermarketul online se extinde în țară
Grupul Nestlé este prezent în România de 30 de ani și face parte astăzi din viața de zi cu zi a consumatorilor printr-un portofoliu care include branduri precum NESCAFÉ, Nespresso, Nesquik, Chocapic, KitKat, Lion, JOE, After Eight, Maggi, Purina și NAN. Totodată, Nestlé se implică activ în programe de responsabilitate socială și de mediu, plantând 110.000 de copaci în ultimii patru ani, în vederea atingerii țintei de zero emisii nete până în 2050. Cu 271.000 de angajați, 335 de fabrici în 75 de țări și o prezență pe 185 de piețe, Grupul Nestlé este lider mondial în domeniul alimentelor și băuturilor, atingând vânzări de 89,5 miliarde de franci elvețieni în 2025. Compania investește anual 1,7 miliarde de franci elvețieni în cercetare și dezvoltare prin intermediul a 4.000 de specialiști din 22 de centre din întreaga lume. În ceea ce privește sustenabilitatea, Grupul Nestlé a redus emisiile cu 24,5% față de nivelul din 2018, a redus utilizarea materialelor plastice neprelucrate cu 28,0% și are 96,7% din lanțurile de aprovizionare cheie evaluate ca fiind fără impact asupra defrișărilor. În 2025, a livrat 135,4 miliarde de porții de alimente accesibile, îmbogățite cu micronutrienți, a achiziționat 27,6% din ingredientele cheie din agricultura regenerativă și are o proporție de 48,2% de femei în funcții de conducere de nivel mediu și superior.
